2018吉林大学科技园发展中心招聘公告

　　招 聘 职 位

　　一、 综合服务部工作人员

　　(一)岗位职责

　　工作职责：

　　1、起草发展中心规划、工作计划、年度总结，向上级机关报送的其它综合事务性文件;

　　2、制定并落实发展中心内部管理规章制度，组织、协调处内各部门共同办理的综合性工作;

　　3、负责中心公文的处理及文件的印发、建档立卷档案管理工作;

　　4、负责中心及所属单位各种印鉴的管理及使用;

　　5、负责中心固定资产采购、报废及登记造册管理工作;

　　6、负责中心仪器设备及机动车日常维护、保养、年检、保险工作;

　　7、负责中心会务及综合接待工作;

　　8、负责中心综合治理、安全防火及卫生工作，检查、督促、落实综合治理、安全防火等工作目标责任制;

　　9、拟定中心组织机构职能，主持确定各部门人员及其职责;

　　10、建立中心绩效考核体系并组织实施;

　　主持人力资源的录用、任免、调动、晋级、辞退;

　　11、负责中心五险一金的规范管理;

　　12、负责中心劳动合同的规范管理;

　　13、 负责综合服务部经费预算管理工作;

　　14、 完成上级交办的其它综合性工作。

　　(二)任职要求

　　1、学历要求：全日制本科以上学历并获得相应学位;

　　中文、人力资源管理等相关专业;

　　2、年龄要求：30周岁以下;

　　3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件的应用，熟悉

　　复印机、传真机性能，掌握使用技巧;

　　4、素质要求：具有三年以上相关工作经验，具有较强

　　的责任心、为人正直、诚恳;具有较强的文字综合能力、组织协调能力;熟悉相关人力资源相关政策法规;

　　二、 企业管理部工作人员

　　(一)岗位职责

　　1. 编制发展中心项目与企业发展规划，制定园区科技成果孵化、产业化及企业管理的有关政策和规章制度，并组织实施;

　　2. 组织开展科技成果转化，构建技术孵化及产业化基地;

　　3. 组织协调做好发展中心孵化器、创业基地申报、评估及验收工作;

　　4. 负责筛选高科技项目并组织专家进行认证，经授权代表学校持有有形、无形资产的产权对外投资入股;

　　5. 为企业提供咨询指导，协调工商、税务等相关部门做好企业的设立、变更、年检、登记等系列工作;

　　6. 负责发展中心入园企业筛选、认证工作，协助做好税收财政专项补助工作;

　　7. 负责发展中心孵化基金立项工作，经专家认证后，对项目、企业进行投入和管理;

　　8. 负责大学生创业团队和项目的筛选，指导大学生到发展中心创业，组织与协调大学生创业活动，构建大学生实习、实训、创业与就业基地;

　　9. 负责发展中心自身申报各类国家、省市项目，负责编制项目可研报告、申报书、签署合同并做好项目执行、管理及验收等各项工作;

　　10. 负责组织入园企业申报各类国家、省市项目、高新企业认证等各项工作;

　　11. 负责组织入园企业、项目参加各类展会、洽谈会、积极推介项目;

　　12. 负责发展中心相关数据统计工作;

　　13. 负责企业管理部经费预算管理工作;

　　14. 完成领导交办的其他工作。

　　(二)任职要求

　　1、学历要求：全日制本科以上学历并获得相应学位;企业管理、理工科等相关专业;

　　2、年龄要求：30周岁以下;

　　3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件的应用，熟悉复印机、传真机性能，掌握使用技巧;

　　4、素质要求：具有三年以上相关工作经验，具有较强的责任心、为人正直、诚恳;具有较强的文字综合能力、组织协调能力;

　　5、熟悉科技成果转化和大学生创新创业工作、熟悉科技园运营管理者优先考虑。

　　三、 会计

　　(一)岗位职责：

　　1、参与拟定财务预算，审核、分析、监督财务预算的执行情况;

　　2、 负责会计核算工作。按照会计制度规定，初审各类原始凭证，对不符合财经法规和财会制度的原始凭证的拒绝入账。对各项业务收支进行记账、报账工作，做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结，按期编制财务报告。

　　3、 负责凭证、账簿等会计资料的整理、保管和定期归档工作。按月打印会计凭证、会计报表，登记造册，及时存档。

　　4、 负责各类税务报表的编制和申报工作，依法纳税。

　　5、负责子公司财务报告的催收及合并报表编制工作。

　　6、 负责财政部、教育部和学校布置的各项统计和决算的填报工作。

　　7、 负责中心的各项债权、债务的清理结算工作;

　　8、 协助做好单位的审计、查账等工作。

　　9、完成领导交付的其他工作。

　　(二)任职要求：

　　1、 学历要求：全日制本科以上学历并获得相应学位，财务或相关专业;

　　2、 技能要求：具有中级会计职称，熟练应用OFFICE办公软件，金蝶软件等。

　　3、 素质要求：具有5年以上工作经验;具有较强的责任心、为人正直、诚恳;熟悉国家各项税收法规，善于税务筹划;具有较强的财务和税务专业知识。

　　四、 出纳

　　(一)岗位职责：

　　1、严格按照企业财务制度办理各种现金收付、费用报销、银行结算等业务。

　　2、 及时、准确、完整地向会计人员传递各种原始凭证。

　　3、 妥善保管库存现金和各种有价证券。

　　4、妥善保管有关空白票据和空白支票，各种银行凭证，并定期整理、装订银行对账单。

　　5、每日核对库存现金，做到账实相符，出现差异及时汇报。

　　6、定期与银行进行账目核对。

　　7、每周编制资金周报、每月编制现金流量表

　　8、 完成领导交付的其他工作。

　　(二)任职要求

　　1、 学历要求：全日制大专以上学历，财务或相关专业;

　　2、年龄要求：30周岁以下;

　　3、技能要求：具有初级会计职称，熟练应用OFFICE办公软件，金蝶软件等。

　　4、 素质要求：具有较强的责任心、为人正直、诚恳;具有较强的财务基础知识，善于学习。

　　招聘程序

　　1.应聘报名：符合岗位要求和条件的人员于2018年12月21日下午4：30下班前将电子版简历发送至pzx@jlu.edu.cn。

　　2.资格审查。应聘者于2018年12月26日上午8:30-11:00

　　携带个人简历、身份证、学历学位证书、获奖证书、专业技术资格证明、从业经验证明等原件及复印件各一份，到吉大科技园进行资格审查。原件审核后当面退还，复印件留存。资格审查地点：吉林大学科技园办公楼1103室。

　　3.面试。由考核小组对应聘人员进行公开面试。面试方式和时间另行通知。

　　4.公示。遵循“公开、公平、公正”的原则，根据面试结果

　　确定拟聘人员，并予以公示。

　　5.确定拟聘人员，公示期满无异议者签订聘用合同。

　　四、聘用管理 聘用人员按照合同约定管理，不占学校事业编制，比照校内同类人员确定待遇，按规定参加社会保险。

　　五、联系方式 联 系 人：潘子旭